在编员工人已老，工资问题何时了…
人无信不立，鸟无翅不飞。诚信无论对人或是对于政府而言，十分珍贵，一个人经营不善可以破产，但只要诚信在还能东山再起，一个国家不管多穷多弱，但只要政府有诚信，就会迅速富强，秦朝商鞅立木树信，最后统一六国，民不可欺更不可戏，周幽王烽火戏诸侯，以致民心离散，国破政亡，国民党败退台湾根本原因就是蒋介石对民众盘剥愚弄，反复无常毫无信义，共产党在毛泽东领袖带领下赢得民心，取得天下，因为共产党讲诚信，官兵同甘共苦，不拿群众一针一线，尤其是我们的敬爱周总理更是言行一致，表里如一赢得世界人民的尊重。所以，只要有诚信，万事都不难，。
实现城乡在编人员待遇一体化，表现的是经济，但更体现的是公平，底层员工的尊严，最大地肠梗阻在乡镇，这些地方领导借口就是财政无钱，倘若如此，其实也好解决，那就是你们乡镇书记镇长带头摒弃特权，带头不领绩效，你们应该党性更强，大局观念更深，更应该甘于吃苦吃亏，你们做官的能吃苦吃亏了，底层事业人员岂有不肯吃苦吃亏的理由，怕就怕有些官员台上教育员工讲奉献顾大局，而到自己分文不让，你们表里不一的样子，自己难道就没有肠胃反应恶心吗？
见瓶水之冰而知天下之寒，尝一脔肉而知一镬之味。
请乡镇领导扪心自问，基层事业人员虽无权无势，但毕竞也算是体制中人，也懂法有些见识，甚至对社会也有一定影响力，如果这些人你们都敢欺负，都敢侵损他们的合法权益，都敢对他们的合法诉求傲慢相待，那么试想一想，你们对那些见识不多，安分种地的百姓又怎能热心真心相待，他们遭遇不公不平之事，能指望你们主持公道呜？你们口口声声打造法治政府，建设诚信政府，又怎么样使人信服？为了党和国家的长治久安，为了政府的权威公信力，希望你们三思，权衡省钱与失信利弊，及早履行诺言，实现城乡事业待遇一体化是公正之举，如此才能公平，消除城乡差别，消除歧视，才能激发基层事业人员工作热情，当然一体化不一定就是涨工资，也可能是统一降工资，只要一视同仁，必定无怨。
愿 古有季布一诺干金，今有政府一锤定音！
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发表于 2023-9-23 20:04:04
